פורומים חדשים
כלים שימושיים
דחוף!! שאלה לגבי התפטרות לאחר חל"ט
עו"ד לאה דולברג, ויצו (2.9.2012, 22:48)שלום רב,
ראשית, מאחלת לבנך בריאות ,הצלחה בניתוח והחלמה שלמה ומהירה. חוק פיצויי פיטורים מקנה לעובד/ת זכות לפיצויי פיטורים כאשר הוא או היא מפוטרים מעבודתם, בתנאי החוק ובנסיבות מסוימות, גם לעובד/ת מתפטר/ת.
חוק פיצויי פיטורים , התשכ"ג-1963 מסדיר בסע' 6 את זכויות העובד המתפטר לרגל מצב בריאותי שלו או של בן משפחה כלהלן:" התפטר עובד לרגל מצב בריאותו הוא או של בן משפחתו, ולאור המימצאים הרפואיים, תנאי העבודה ושאר נסיבות הענין היתה סיבה מספקת להתפטרות - רואים לענין פיצויי-פיטורים את התפטרותו כפיטורים.
לפיכך, עליך להודיע למעסיק כי אינך יכולה לשוב לעבודה בגין המצב הבריאותי של ילדך .עליך ליתן הודעה בכתב על התפטרותך בגין מצב ברייאותי של ילדך בצירוף מכתב מהרופא המטפל לעניין זה.
נראה מדבריך כי לא תוכלי לעבוד בפועל במהלך ההודעה המוקדמת.המעסיק רשאי לקזז את תמורת ההודעה המוקמדת מהפיצויים המגיעים לך.
אנא שלחי את פרטי המייל או הטל' שלך לפקס 09-8997013 כדי שאוכל ליצור עמך קשר דחוף להבהרות.